阳泉交通征稽分局
精神文明创建工作十一五规划

在十五计划进入全面攻坚阶段，我分局以“团结、务实、和谐、发展”八字治局方针为指导，朝着更高更远目标发展之际，分局本着未雨绸缪、超前规划的出发点，为适应山西交通率先发展、交通征稽全面提速的要求，进一步将全体干部职工的思想和行动，凝聚和统一到分局的工作思路和部署上来，始终坚持“两手抓、两手都要硬”的工作方针，不断夺取精神文明创建工作的新胜利，结合阳泉交通征稽工作实际，制定本规划。
一、指导思想：
认真贯彻落实党的十六大、十六届三中、四中全会精神，高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，树立和落实科学发展观，围绕促进征稽事业发展，坚持“两手抓、两手都要硬”的工作方针，加强领导、精心组织、层层动员、狠抓落实，不断丰富精神文明创建载体、延伸精神文明创建内涵，服务费收中心发展大局，为阳泉交通征稽事业保持全面、协调、可持续发展提供强有力的精神动力和智力支持。
二、创建内容：
在创建工作中，要紧密结合交通征稽行业工作特点，立足提高行业文明程度和队伍素质两个着眼点，选好载体、开展工作。要积极依托“两学四建两创”、“2111文明竞赛工程”、“文明单位”、“文明示范窗口”、“青年文明号”五大载体；突出干部培训、职工思想道德建设、典型榜样培养选树和群众性文明创建活动四个重点；深入开展“做文明职工、树文明形象”和“创建学习型行业”主题创建活动；以人为本、强化载体，突出重点，点、线、面结合，推动我分局精神文明建设工作不断向纵深发展。
在干部培训中，要着眼提高宏观驾御市场、分析市场、判断市场和科学驾御市场的能力；抵御风险、拒腐防变能力；树立科学发展观，落实全面发展要求的能力开展工作。
要大力开展“336”教育，即：“三德”，“职业道德、家庭美德、社会公德”教育，广泛深入的与驻地开展共建帮扶、扶贫帮困活动，将立足征稽、奉献社会的良好道德情操扎根于广大干部职工心中；“三义”，“社会主义、集体主义、爱国主义”教育，要利用“5.4”、“7.1”、“8.1”等重大节日，开展形式多样的活动，丰富职工文体业余生活，陶冶广大干部职工的情操；“六观”，“人生观、价值观、利益观、发展观、地位观、权利观”教育，要坚持以先进人物的高尚情操和先进事迹的感人经历的鼓舞人、激励人，形成争先创优的良好工作氛围。
三、创建目标：
分局本着循序渐进，成熟一个、创建一个、成功一个的要求，稳步推进精神文明创建工作上台阶。
2006年，分局要力争有1——2个所站进入省级文明单位行列，力争有1——2个所站进入省级青年文明号行列，力争有1——2个所站进入省交通厅“文明示范窗口”单位行列。
2007年，分局要力争有1——2个所站进入省级文明单位行列，力争有1——2个所站进入省级青年文明号行列，力争有1——2个所站进入省交通厅“文明示范窗口”单位行列。
2008年，分局要力争有1——2个所站进入省级文明单位行列，力争有1——2个所站进入省级青年文明号行列，力争有1——2个所站进入省交通厅“文明示范窗口”单位行列。分局机关，将积极申报国家级“文明单位”。
2009年，分局要力争有1——2个所站进入省级文明单位行列，力争有1——2个所站进入省级青年文明号行列，力争有1——2个所站进入省交通厅“文明示范窗口”单位行列。
2010年，分局要力争实现省级“文明单位”过半，省级“青年文明号”单位过半，分局机关率先进入国家级“文明单位”行列。
四、创建要求：
1、加强领导、精心组织。
各单位，要高度重视精神文明创建工作，切实将精神文明创建工作列入全年工作重点，作为一把手工程来实施，营造起党政齐抓共管、部门各负其责，全员共同参与精神文明创建工作的良好氛围。要切实加大投入，强化力度，确保精神文明创建工作有序开展。分局党工部，要认真履行职责，强化指导，推动工作开展。
2、明确目标，扎实工作。
各单位，要认真落实分局规划要求，明确自身目标，做到年年有规划、年年有目标。制定目标，要坚持从实际出发，既不能好高骛远，更不能一无事处。要着眼全局，围绕规划要求，扎实工作，不断为夺取全分局精神文明创建工作新成效，做出积极的贡献。

                  
 二00五年六月十五日