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| 作者： 日期：2005-12-22 14:27:46 来源: 编辑： |
在阳泉交通征稽分局采访时，一个生动的数字让人不由眼前一亮： 目前，这个单位的党员占到职工总数的 85．7％，7年来党组织已经先后发展党员65名，并涌现出了一批优秀的共产党员。
从2004年开始，阳泉交通征稽分局的党组织建设进一步规范。结合基层单位的人员分布实际，以分局党委正式批准基层联合成立党支部为标志，分局所属各个基层单位党的基层组织不断得到了完善。本着“业务延伸到哪里，党的组织就组建到哪里”的原则，分局党委积极慎重地开展培养和发展党员工作，注意在发展党员上体现政策要求和群众意愿，着重从日常工作中发现入党积极分子并有针对性地培养，真正让那些能够体现先锋模范作用、具有较高认识水平和业务能力的同志接受党组织的考验。全分局的党员总数已经逐步增加到117名，从组织上保证了上级的路线、政策在基层得到正确贯彻执行。在基层党组织和党员队伍建设的基础上，分局党委坚持稳步推进干部选拔任用工作，认真贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》，先后调整提拔28名德才兼备、工作突出的优秀中青年骨干成为所、站负责人和分局中层干部，使全分局班子的凝聚力、战斗力和向心力进—步提高，党群、干群关系更加密切，职工整体素质得到明显提升。
党员队伍建设的扎实保证体现在了实际工作中-近年来，阳泉征稽分局的党员积极带领职工立足岗位、自觉奉献，努力带动职工实践“在岗一分钟，奉献六十秒”的厂作要求。今年，全分局创造了提前117天完成计划任务、超收额及增幅列全省交通征稽系统第—位的历史最好成绩。同时分局党员带头寻找“车户利益和规费征收的最佳结合点”，实现“规费征收与车户利益的最大化”，在确保业务进度的同时不断提高行业文明程度，并于日前顺利通过了省文明委的“省级文明单位”考核验收 全分局已经先后有32个集体、217人次受到省交通厅党组、省征稽局党委和市委、市政府的表彰和奖励。 |
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